「Godotが作るサポート環境とは？」

📌 概要
内田晴那さんはGodotの東京オフィスでバックオフィス業務を担当しています。彼女は、社内の雰囲気を重視し、気軽に相談できる環境作りに努めています。業務には総務、労務、経理、営業事務が含まれ、確認や迅速なレスポンスを心掛けています。過去の秘書業務やスタートアップ経験が、彼女の業務遂行に大きな影響を与えています。

Godotでは仲間が主体的に業務を引き受け、助け合う文化が根付いており、未経験の業務にも挑戦できる環境があります。今後は労務スキルを磨き、さらなるサポートができるよう努めていくとともに、英語力も向上させたいと考えています。コミュニケーションでは、柔らかい言葉遣いや絵文字を活用し、気軽に相談しやすい雰囲気を作ることを大切にしています。

📖 詳細

この記事では、内田晴那さんのバックオフィスでの仕事や彼女が大切にしているコミュニケーションのスタイルに焦点を当てています。

内田晴那さんの経歴

• 新卒でバックオフィスに従事: 制作会社、JICA、行政系シンクタンクを経てGodotに。
• 現在の役割: Tokyoオフィスでコーポレート業務を広く担当。

仕事に対する姿勢

• 確認の重視: 確実さを追求し、ビジネス支援に尽力。
• ホスピタリティ: 社内の「見えないサポーター」としての役割。

Godotでの体験

• 働きやすい環境: 明確な業務プロセスとチームメンバーとのオープンなコミュニケーション。
• 主体性: みんなが業務を積極的に引き受けるカルチャー。

未来の目標

• さらなるスキル向上: 労務分野での知識を深め、IPO監査への準備。
• コミュニケーションの工夫: 親しみやすい表現や絵文字を使って、相談しやすい環境を作りたい。

このように、内田さんは社内のサポート役としての自分の役割を考え、積極的にコミュニケーションを取ることを重視しています。彼女の職場環境や今後のキャリアに向けた展望は、他の社員にとっても刺激となるでしょう。

🧭 読みどころ
内田晴那さんは、バックオフィス業務を通じて「気軽に相談できる雰囲気作り」を大切にしており、業務の正確性とスピードを意識しています。✨彼女の経験から「一に確認、二に確認」の重要さを学び、同時にホスピタリティを持って仕事に取り組んでいます。また、絵文字を使ったコミュニケーション工夫で、職場の雰囲気を和やかにし、誰もが相談しやすい環境を整えています。📩

💬 編集部メモ

この記事では、内田晴那さんのバックオフィスに対する思いと、その取り組みがどのように企業文化を形成しているかが非常に印象的でした。特に「気軽に相談できる雰囲気づくりを大切にしている」という一節は、職場環境の重要性を強調しています。読者の皆さんも、自身の職場でこのようなコミュニケーションが実現できるように意識してみてはいかがでしょうか？🌟

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