「面接落ちた私の心の葛藤」

📌 概要
この記事は、面接に落ちた経験を通じて、自身の思いや気づきを整理したものです。著者は、一次面接は好評だったものの、適性テストでの結果が悪く、再面接でも不合格となった理由をいくつか分析します。

最初に、ストレス耐性の低さを挙げ、失敗を恐れる自分の性格や、離職中の焦燥感から高ストレス状態に陥っていたことを述べています。また、主体性を持てない自分に気づき、仕事がやりたいことではなく生活のためだと感じていることにも触れています。

さらに、面接官に対する態度の違いから自分の無意識の偏見を発見し、恐怖を訴えています。最後には、好きなことに挑戦する勇気が持てておらず、周囲との接触の少なさから自分の認知が歪んでいる感覚を抱えています。全体として、仕事や人生に対する不安や葛藤が描かれています。

📖 詳細

面接の結果が不成功に終わったことについての詳細です。一次面接は評価が良かったものの、適正テストで問題が出て再面接に進み、最終的に不合格となった理由が考えられています。

落ちた理由

1. ストレス耐性の低さ

   • 一般的にストレスに対して弱く、失敗を恐れる傾向がある。
   • 離職中の焦りが影響し、高いストレスレベルを示した。

2. 主体性の欠如

   • 仕事は必ずしもやりたいことでなく、日常生活の一部と捉えている。
   • やりたいことが定まらず、業務を効率化する意欲も薄い。

面接での振る舞い

• 面接官への対応の差
  • 2人の面接官に対し、片方には丁寧に、もう片方には雑に接してしまった。
  • 自分では気づかない差別的感情が表面化していたと感じている。

今後の考え

• 好きなことを追求する勇気
  • イベントや配信関係に興味があるが、スキル不足で躊躇している。
  • 自分の興味を広げるために学ぶことが重要だと考えている。

ソーシャルなつながりの欠如

• 近頃、人との交流が減少し、オンラインコミュニティも退会。
• 実際の社会で働いている人々との会話が必要だと感じている。

終わりに

• 自身の将来に不安を感じているものの、他の人たちがやりたいことを持っていることに羨ましさを覚えている。

この文章は、精神的な苦悩やキャリアへの不安を率直に表現しています。今までの経験から学び、自身の興味を追求するための新しい道を模索する必要があるようです。

🧭 読みどころ

この記事は、面接の失敗を通じて自己認識を深めた著者の心の葛藤を描いています。🙁

• 価値: 自己理解やストレス耐性の重要性に気づく。
• ヒント: 自分の気持ちや行動を見直し、より良い人間関係を築くための意識変革が必要。
• 印象的なエピソード: 面接官に対する態度の差異に気づき、自分自身が持つ無意識の偏見に恐怖を感じる場面が印象的です。

最後に、好きなことに挑戦する勇気を持つことが大切であると感じさせられます。✨

💬 編集部メモ
この記事を取り上げた理由は、現代の若者が抱える就職や人生の葛藤をリアルに描写しているからです。特に印象に残ったのは、「好きなことをめちゃくちゃやってみてもいいのか？」という問いです。

この率直な問いかけは、自分自身を見つめ直すきっかけにもなりますね。皆さんももし迷いがあるなら、ぜひご自身の気持ちを大切に、今後の選択を考えてみてください。

なお、転職を希望されている方には、インモビの転職紹介ページも参考にしていただけると嬉しいです！✨