「転職理由はシフト勤務のストレス」

📌 概要
昨年、16年間勤めた職場を辞めた筆者は、シフト勤務のストレスが主な理由であったと語ります。職場自体は悪くなかったものの、シフト勤務は精神的に負担だったとのこと。特に、役職に就いたことでシフトを組む立場になったことが大きなストレス源となり、転職を決断しました。新しい職場では、完全週休二日制でシフト勤務がなくなり、心が軽くなったと感じています。

転職活動の際には、自身の優先事項リストを作成し、譲れない条件を明確にしたことが成功に繋がったと述べ、他の読者にも同様のアプローチを推奨しています。自身の心を大切にし、転職を通じて「これだけはムリ」とする条件を無視しないことの重要性を強調しています。

📖 詳細
記事は、16年勤めた職場を辞めた理由を語っています。著者はシフト勤務がストレスであり、特に役職としてシフトを組む立場になることが辛かったと述べています。働きやすかった職場ではあったものの、シフト勤務の負担が大きかったことで転職を決意。新しい職場では土日休みの環境になり、心が楽になったと実感しています。

転職時の優先順位として、完全週休二日制、給料、ボーナスの有無を挙げており、自分のライフスタイルに合った働き方を選ぶ重要性を強調しています。また、他の人にも自分の優先順位を見つけることを勧めています。

最後に、しょーもない理由であっても自分の心が救われるならそれは素晴らしいことだと締めくくっています。

🧭 読みどころ
昨年、16年勤めた職場を辞めた理由は、シフト勤務のストレスでした。仕事内容には満足していても、働き方が合わないことがメンタルに影響することを実感。転職では「譲れない条件」を明確にし、土日休みの職場に移りました。心が軽くなり、人生の質が向上。🔑自分の優先順位をリスト化することは大切です！あなたも、転職時には自分だけの“優先順位リスト”を作成してみてください🕊️。

💬 編集部メモ
この記事を取り上げた理由は、転職の背景にある「働き方」の重要性が伝わってくるからです。特に印象に残った一節は、シフト勤務がメンタルに及ぼす影響についての語りです。「仕事内容は嫌いじゃないけど、働き方が合わない」という気づきは、多くの人に共感を呼ぶのではないでしょうか。🤔

もしあなたも転職を考えているなら、インモビの転職紹介ページもぜひチェックしてみてください！自分に合った働き方を見つけるために、優先順位リストを作るのもおすすめです。📝