「公務員が心理検査で発見した真の強み」

📌 概要
このnote記事では、地方公務員として働く著者が日々の業務に感じるしんどさについて語っています。特に、マルチタスクや突発的な対応が苦手である点が強調され、自分の適性を理解するために心理検査（WAIS-Ⅳ）を受けることに。結果として、自身の特性に合った働き方を考えるきっかけとなり、子どもに関わる仕事や法律の知識を活かせる仕事に興味を持ちました。

著者は、環境が自分に合っていないと気づき、周囲の期待に縛られることなく、自分のペースを尊重できる働き方を模索しています。また、転職を急がずに異動や副業から始める計画を立てていることも言及されており、自分を大切にすることの大切さが伝わってきます。

📖 詳細

この記事は、地方公務員として働く著者の心境を描いています。

現状の苦悩

著者は安定した公務員の職業にいるものの、日々の業務にしんどさを感じています。特に、マルチタスクや突発対応が多く、これらに苦手意識を持っています。

心理検査の結果

心理検査（WAIS-Ⅳ）の結果から、自身の特性を理解することができました。

• 得意な分野: 言語理解が高く、処理速度も速い。
• 苦手な分野: 注意集中力の持続や臨機応変な対応が不得意で、全体像を見失いがち。

この結果により、著者は自分が「マイペースでルールに従って淡々と仕事を進める」ことが向いていると再認識しました。

理想の働き方

著者が描く理想の働き方には以下があります：

• 子どもに関わる仕事や法律の知識を生かせる仕事。
• 一人でコツコツとミスなく進められる仕事。
• 自分のペースを尊重される環境。

自分を責めない

著者は、周囲と違う自分の特性に対して悩んでいましたが、心理検査の結果から「自分の能力は高いが、合わない環境にいるだけ」と気づくことができました。この理解は、自己肯定感を高めるきっかけとなりました。

今後の行動

著者はすぐに転職をせず、異動や副業、情報収集を行っています。保育士や法務関連の仕事に興味を持ち、ゆっくりと自分の適職を探る姿勢を大切にしています。

終わりに

公務員としての安定に縛られず、自分に合った働き方を探す大切さを伝えています。向き不向きを理解することで、自分を好きになれるという前向きなメッセージで締めくくられています。

この記事は、著者の自己発見の過程と理想の働き方を探る過程を、分かりやすくまとめています。

🧭 読みどころ
地方公務員としての経験から、毎日の業務がしんどいと感じている著者。心理検査を通じて、自身の特性を理解し、あえてマルチタスクが苦手であることに気づく。✨

環境を見直し、自分に合った働き方を模索する大切さを語っています。自分を責めず、「自分のペースを尊重される環境」を探すことで、少しずつ前向きになれると教えてくれます。💪

💬 編集部メモ

この記事が興味深かったのは、キャリアに関する自己理解がどれほど重要かを再認識させられたからです。特に、「環境が合っていないだけ」という一節は、共感を覚えました。多くの人が自分の特性を無視して無理をしている場合が多いのではないでしょうか。これからキャリアを見直す方は、ぜひ自分に合った働き方を見つけることを考えてみてくださいね。もし転職を検討しているなら、インモビの転職紹介ページを訪れて、あなたにぴったりの仕事を見つけてみてはいかがでしょうか。🧭